Tunisie-Tribune ( l’emploi de l’EFE-Tunisie ) – La Fondation Education For Employment (EFE-Tunisie) a organisé le vendredi 28 septembre 2018 à Tunis, la cérémonie de clôture du programme de formation avec le soutien de la Fondation Citiet de remise de certificatsaux lauréats de cette année.
Ce programme fait partie de l’initiative “Pathways to Progress”(Les Voies du Progrès), de la Fondation Citi visant à doter la jeunesse des compétences et opportunités nécessaires à une intégration réussie sur le marché du travail. Pathways to Progress est l’engagement philanthropique le plus important de Citibank avec la mobilisation de plus 100 millions de dollars pourl’employabilité de 500 milles jeunes à l’échelle mondiale d’ici 2020.
Le programme de formation pour l’emploi EFE Tunisie s’inscrit dans le cadre d’un partenariat régional élargi avec la fondation Citi dans la région du Moyen-Orient et de l’Afrique du Nord (MENA). Il a consisté à préparer les jeunes tunisiens afind’intégrer le marché du travail suite à des formations axées sur les compétencesles plus recherchéespar les employeurs, et à des opportunités d’embauche dans les secteurs en forte croissance.
La cérémonie de remise des certificats aux lauréats EFE-Tunisie a été marquée par la présence du ministre de la Formation professionnelle et de l’Emploi, M. Faouzi Abderahmen, de la Présidente de la Fondation EFE-Tunisie, Maître Donia Ellouze, de la CEO d’EFE Tunisie Mme Lamia Chaffai, du Président Directeur Général de Citibank Tunisie, M. HaykelBelhassine et de plusieurs chefs d’entreprises, ainsi que des représentants des partenaires, des médias et de l’ensemble des jeunes formés dans le cadre de ce projet.
Elle a ainsi couronné05 années de partenariat avec la Fondation Citi et les efforts louables de la Fondation EFE-Tunisie depuis 2013 qui ont visé à renforcer les compétences des jeunes chercheurs d’emploi et les aider à décrocher un travail stable, non seulement en leur faisant bénéficier d’une formation adaptée pour l’emploi, mais également en les plaçant auprès d’entreprises partenaires de la Fondation.
«L’employabilité des jeunes est un défi majeur auquel nous faisons face à l’échelle globale, et dont la Fondation Citi est très consciente. Depuis 2013, le partenariat entre EFE-Tunisie et la fondation Citi a permis de placer, au total, plus de 300 jeunes tunisiens dans des emploiset nous en sommes très fiers. Nous sommes d’autant plus honorés de célébrer cette année 40 ans de présence de Citibank en Tunisie et 05 ans de partenariat avec EFE», a affirmé, le PDG de CitiTunisie Haykel Belhassine.
«La mission d’EFE-Tunisie, avec l’appui de la Fondation Citi, a été de former des jeunes tunisiens et de les placer dans plusieurs secteurs et activités, grâce à des partenariats avec des entreprises actives du secteur privé et des modules de formation innovants, pratiques et adaptés aux besoins du marché», a précisé la Directrice Générale d’EFE-Tunisie Lamia Chaffai.
Ainsi, grâce au soutien de la Fondation Citi, prèsde300 jeunesâgés de moins de 30 ans, issus de différentes régions du pays et ayant des profils et niveaux scolaires différentsont reçudes formations en Soft Skills, Techniques de vente, E-Learning, et Santé.
Courant cette cérémonie, 90 lauréats ont reçu des certificats pour leur cursus de formation. Ces jeunes ont été formés et placés auprès de partenaires employeurs implantés à Tunis, Sousse et Sfax et nous citons les sociétésSopal,Sartex, Hutchinsonet La Clinique La Méditerranée,
À propos d’Education For Employment (EFE) :
Fondé en 2006, Education For Employment (EFE) est un réseau d’ONG locales présentes dans 10 pays, leader de l’employabilité des jeunes dans la région Moyen-Orient et Afrique du Nord (MENA). EFE offre aux jeunes demandeurs d’emploi des formations axées sur les besoins du marché du travail, développées par des experts pédagogiques et adaptées aux contextes locaux, et menant à des opportunités d’emploi et d’entrepreneuriat. L’approche d’EFE part des besoins en compétences du marché du travail pour concevoir des programmes de formation renforçant l’employabilité des jeunes. À ce jour, EFE a formé plus de 60 000 jeunes et inséré 72% des lauréats de ses programmes de formation-insertion, en partenariat avec plus de 2 400 employeurs régionaux. 55% des lauréats EFE sont des jeunes femmes, reflétant l’engagement d’EFE envers leur émancipation économique. Le réseau EFE rassemble des ONG affiliées de droit
Local présentes au Maroc, en Tunisie, en Égypte, en Jordanie, en Palestine, en Arabie Saoudite et au Yémen, appuyées par des bureaux support aux États-Unis (Washington DC et New York), en Europe (Madrid) et aux Émirats Arabes Unis (Dubaï).
À propos d’EFE-Tunisie :
EFE-Tunisie, filiale d’Education for Employment, crée des modèles de formation pratique en collaboration avec des employeurs et des institutions d’enseignement, en vue d’obtenir des diplômés prêts à travailler, et qui seront employés par le biais de partenariats avec des entreprises. EFE-Tunisie est parmi les pionniers en matière de formation pour répondre aux besoins du marché de travail en vue d’un meilleur placement professionnel.
Ses programmes ont été lancés par EFE-Tunisie en 2012, conformément aux standards internationaux, et ont pu allier qualification professionnelle et besoins de l’entreprise.
A propos de Citi :
Citi, leader mondial des sociétés de services financiers, a environ 200 millions de comptes clients et mène des activités dans plus de 160 pays et territoires. Citi offre aux consommateurs, entreprises, gouvernements et institutions une gamme étendue de produits et services financiers, notamment des services bancaires et de crédit aux consommateurs, des services bancaires et d’investissement aux entreprises, ainsi que des services de courtage de valeurs, d’opérations et de gestion de patrimoine. Depuis plus de deux siècles, la mission centrale de Citi est d’appuyer le progrès économique.
À propos de la Fondation Citi :
La Fondation Citi encourage l’habilitation et l’inclusion financière de personnes à revenu faible ou moyen dans les collectivités où Citi opère. Citi travaille en collaboration avec de nombreux partenaires afin de concevoir et de mettre à l’essai de multiples innovations en matière d’inclusion financière susceptibles d’être mises en pratique à grande échelle. Citi appuie également les activités quipermettent de développer des qualités de leadership et d’acquérir des connaissances.
La Fondation met à profit son entreprise, ses ressources, ses produits et son effectif pour contribuer à améliorer les collectivités. En Tunisie, Citi s’est engagée à soutenir les initiatives et les programmes stratégiques axés sur les jeunes et l’emploi, en mettant l’accent sur les catégories suivantes : la transformation urbaine, l’inclusion financière et la microfinance, les opportunités économiques des jeunes en Tunisie ainsi que l’entrepreneuriat. Chaque année, des centaines de jeunes à travers la Tunisie bénéficient de programmes communautaires financés par Citi et mis en œuvre en collaboration avec ses partenaires et organisations locales ainsi que ses employés bénévoles.
